Management du personnel

Managers, responsables RH, chef.fes d’entreprise : nous vous aidons à acquérir et à développer de nouvelles compétences professionnelles. Gestion du stress, conduite des entretiens annuels, gestion des conflits… Nos formations dédiées au management de vos équipes vous permettront de mieux gérer les situations auxquelles vous faites face au quotidien.

MANAGEMENT DU PERSONNEL
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Informations complémentaires

Pour qui ?

Tous manager, responsable ou dirigeant souhaitant acquérir ou actualiser ses compétences managériales.

Quels modules sont adaptés à ma situation ?

Que ce soit à la carte ou en pack, nos différents modules de formation ont été construit pour répondre au mieux aux objectifs de chacun afin de s’assurer que les apprenants développent leurs compétences tant sur l’aspect technique qu’humain.

COMPOSITION DU PACK 1

5 modules (Pouvant être suivis au complet ou individuellement)

  • Management
  • Conduite de réunion
  • Gestion du temps
  • Gestion du stress
  • Gestion de conflits

COMPOSITION DU PACK 2

  • Comprendre et gérer les risques psychosociaux (RPS)
  • Conduite des entretiens annuels
  • Mettre en place des ponts manager/RH
  • Mettre en place le droit au décrochage

Vous êtes en situation de handicap ?

Vous souhaitez connaître les formations possibles selon votre situation afin d’organiser au mieux votre venue dans notre établissement ? Vous pouvez contacter notre référente handicap, Dolorès Eymaron.

Nos certifications

Inscrit sur la base INRS des testeurs CACES®
Certifié par SGS - Numéro de certificat : ICSCAC0243
Qualiopi référentiel Qualité - OCSA FORMATION®
Certifié par SGS - Numéro de certificat : 03434
Qualiopi référentiel Qualité - GC3+
Certifié par SGS - Numéro de certificat : 00238
Habilité à dispenser des formations SST
Sous le N°INRS : H33863/2019/SST-1/O/16
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